Le patron de la SAS est mis en place soit moyennant un acte de désignation, soit dans les règles de l’entreprise, et est en mesure d’être un particulier ou une personne morale. Fréquemment, l’acte de désignation spécifie :
- la période de mission,
- la rémunération.
Une SAS ne peut comporter qu’un unique patron. Malgré cela, il est possible de mettre en place des membres dirigeants qui n’ont pas la classe de patron.
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D’amples pouvoirs sont détenus par le président en matière d’intervention, sous différentes situations, dans les limites de l’objet social de la SAS et il représente ainsi un ambassadeur de cette dernière. Les actionnaires sont, cependant, aptes à procéder à la limitation des charges du président dans les statuts, à savoir que ces limitations ne touchent pas les tiers.
Dans la limite du respect des conditions indiquées dans les règles de la société, le président a la possibilité de démissionner. Les règles de la société peuvent mentionner qu’une somme de désaccord peut être attribué par le président.
